Organisation

Fonctionnement

Emmaüs International fédère 425 associations Emmaüs dans 41 pays du monde. Ces groupes sont de différentes natures en fonction de leurs activités : communautés de vie et/ou de travail*, comités d’amis (bénévoles), ou structures de types très variés (pour avoir une idée de la diversité des actions des associations Emmaüs partout dans le monde, rendez-vous dans la rubrique Emmaüs dans le monde, qui décrit les activités de chacune d’entre elles). Chacune de ces associations constitue une entité autonome (en France, il s’agit le plus souvent d’associations loi 1901) et adhère à Emmaüs International. Elles adhèrent également à une organisation nationale quand celle-ci existe (c’est le cas si le pays compte plus de 3 groupes membres). En France par exemple, les associations Emmaüs sont adhérentes à Emmaüs France, et au Brésil, à Emmaüs Brésil.

Ces groupes sont également regroupés par Régions, au nombre de 4 (Afrique, Asie, Amérique, Europe).

*Communauté :
Les communautés sont composées de personnes exclues appelées compagnons, qui travaillent et vivent parfois ensemble au sein de la communauté. Les compagnons collectent des dons auprès de particuliers, les remettent en état et en assurent la vente. Le bénéfice de cette activité permet de faire vivre la communauté.

Gouvernance

Emmaüs International est un mouvement composé d’organisations locales, réunies à différents niveaux, et fonctionnant de façon décentralisée. Tous les 4 ans, les organisations locales membres  se réunissent en Assemblée mondiale (lien vers page AM 2016) où chacune y détient une voix. Elle élit le Président.

Le Conseil d’Administration et le Bureau d’Emmaüs International sont composés d’élus issus  de 4 « Régions », que sont les continents. Une partie des décisions est donc prise par les Organisations Régionales.
A l’échelle internationale comme à l’échelle régionale, les instances élues (Conseil d’administration et Bureaux) fixent les orientations stratégiques et s’appuient sur des équipes permanentes  (Secrétariats).  
Au niveau des pays, si le nombre d’organisations membres est supérieur à 3, une Organisation Nationale peut être créée, elle aussi soutenue par une équipe permanente, avec ses propres instances fixant les orientations. Ces Organisations Nationales désignent un délégué national siégeant dans l’Organisation Régionale.

Emmaüs est donc un mouvement décentralisé où le principe de subsidiarité guide la prise de décision des organisations membres à plusieurs niveaux.

Organigramme

Histoire

Résumé de l’histoire d’Emmaüs International

Le mouvement Emmaüs prend racine en France, dès 1949, avec la création des premières communautés. Dans un contexte de crise du logement, les compagnons créent des habitations pour reloger de nombreuses familles. Face à l’inaction des autorités, l’abbé Pierre lance son appel du 1er février 1954 dont le retentissement est immense en France comme à l’international.

A partir de 1954, l’abbé Pierre parcourt le monde, s’engageant dans une lutte mondiale contre la misère et témoignant de son expérience d’Emmaüs. Des groupes se créent dans plusieurs pays. Alors qu’il manque de mourir en 1963 dans un naufrage en Uruguay, l’abbé Pierre réalise l’urgence de structurer le Mouvement. Les associations Emmaüs du monde entier se réunissent pour la première fois en 1969 à Berne (Suisse) et Emmaüs International est créé en 1971.

Les assemblées mondiales successives forgent peu à peu l’identité du Mouvement et permettent à partir de la fin des années 1980 l’émergence d’actions et d’interpellations communes.